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Neue Mitarbeiter im Tourismus findet man nicht auf der Straße. Oder etwa DOOH? Wir glauben schon! Denn es ist kein Zufall, dass immer mehr Betriebe beim Recruiting auf digitale Außenwerbung setzen. Beispiele gibt es viele. Vom Mountain Resort Feuerberg auf der Gerlitzen bis zum Biohotel Daberer in St. Daniel. Auch Wolfgang Kuttnig, Spatengeschäftsführer der Wirtschaftskammer Kärnten, nutzt die digitalen Außenwerbeflächen von monitorwerbung Kärnten, den Branchen-Primus im Land, zur Imagebildung von touristischen Lehrberufen. Die „Tourismus drin“-Kampagne beispielsweise lief zuletzt Kärnten weit auf 26 LED Walls in allen Bezirksstädten sowie zahlreichen Screens in Schulen, am Point-of-Sale im Lebensmittelhandel, an den WK-Standorten und Bezirkshauptmannschaften sowie in der Gastronomie. 

Stärke die Wahrnehmung in deiner Region

 „Wir verwenden digitale Außenwerbung aktiv zur Imagebildung von touristischen Lehrberufen, da wir hier eine große Reichweite sicherstellen“, so Kuttnig. Konkret erreicht man über die LED Walls und Screens von monitorwerbung eine breite Zielgruppe – und zwar genau dort, wo man am ehesten potenzielle neue Arbeitskräfte vermutet. Denn DOOH-Screens können zielgenau an bestimmten Orten gebucht werden, etwa in Restaurants wie dem Racer’s in Villach, an über 30 Schul- und FH-Standorten oder auf ihrem Weg in die Arbeit bzw. Schule an frequenzstarken Straßen in allen Bezirksstädten Kärntens. 

Erreiche aktiv Suchende und passiv Wechselwillige

Speziell Werbung im öffentlichen Raum trägt dazu bei, dass Menschen auf Tourismusbetriebe aufmerksam werden, die möglicherweise nicht aktiv auf Jobsuche sind oder die Social Media selten nutzen. Denn mitunter braucht es nur den richtigen Anreiz, um einen Jobwechsel oder eine Ausbildung im Tourismusbereich bzw. der Gastronomie in Erwägung zu ziehen. Durch DOOH erreicht man diese große Gruppe an potenziellen Arbeitnehmer:innen in ihrem Alltag, beispielsweise beim Einkaufen. Hinzu kommt: Über digitale Außenwerbung zeigst du als Arbeitgeber in der Region Präsenz und erreichst zusätzlich Eltern, Lehrer, Freunde und Verwandte. Ein nicht zu unterschätzender Faktor! Denn speziell junge Leute lassen sich bei der Berufs- bzw. Jobwahl stark vom familiären Umfeld oder von Freunden beeinflussen. Je mehr Menschen deinen Betrieb also als attraktiven Arbeitgeber am Schirm haben, desto besser! 

Ganz direkten Zugang zu den Tourismus-Profis von morgen liefert monitorwerbung aber auch über die Screens in der KTS in Villach. Die Schule gilt als eine der besten Ausbildungsmöglichkeiten für angehende Touristiker in Österreich und hat direkt gegenüber der Rundbar - im Herzen der Schule - zwei Info Screens installiert, die von Unternehmen zunehmend fürs Recruiting genutzt werden. "An den Screens kommt jeder vorbei: Die externen Schüler genauso wie jene aus dem Internat oder Gäste. Alle blicken automatisch auf die Screens, um zu erfahren, was es Neues gibt“, erzählt Sonja Schusteritsch, Professorin für Tourismus und Marketing.